Cadis va acollir aquest dimarts una nova edició del programa “Talent en Creixement”, organitzat per la Fundació CEDE - Confederació Espanyola de Directius i Executius, amb la participació de més de 300 joves interessats a incorporar al mercat laboral. La trobada, celebrat en el Palau de Congressos de Cadis, va tenir com a objectiu oferir eines i orientació pràctica als estudiants a punt de fer els seus primers passos professionals.
La inauguració va comptar amb la presència del viceconsejero de la Junta d'Andalusia, Tomás Burgos, la presidenta de la Diputació de Cadis, Almudena Martínez del Jonc, i l'alcalde de Cadis, Bruno García, els qui van destacar la importància d'aquesta mena d'iniciatives per al desenvolupament del talent jove. Pau Herrera, secretari del patronat de la Fundació CEDE, va recordar els 12 anys de trajectòria del programa, que s'ha celebrat en 25 localitats d'Espanya, i va agrair l'assistència d'alumnes de centres d'FP de Cadis i de la Universitat de Cadis (#UCA).
Durant la seva intervenció, Bruno García va animar als joves a apostar per qualsevol dels tres camins professionals —funció pública, ocupació per compte d'altri o emprenedoria— subratllant que la formació és la clau per a l'èxit. Per part seva, Almudena Martínez del Jonc va destacar la inversió de la Diputació en programes formatius, com DipuInnova, Beques Talent SIGUI-EU i altres iniciatives orientades a potenciar l'ocupació i les oportunitats a la província, amb un pressupost total de 4 milions d'euros en 2025.
Tomás Burgos va ressaltar la importància d'escoltar i visibilitzar el talent jove, així com de construir una administració moderna i pròxima, que faciliti la iniciativa dels joves emprenedors.
La trobada va incloure diverses ponències i taules rodones. María Niebla, responsable del centre d'emprenedoria de logística portuària Missió Andalusia, va presentar dades sobre l'ocupació a Cadis i la província, destacant les oportunitats en sectors com a turisme, logística portuària, agroalimentació, gaming, audiovisual i smart cities.
En la taula rodona “Experiències que inspiren: eines i somnis per a un futur reeixit”, Begoña Arana, Miriam Almagro i Manuel Doblado van compartir les seves experiències professionals i van oferir consells sobre habilitats clau com a resiliència, gestió de persones, presa de decisions i actitud proactiva.
La formació en ocupabilitat i lideratge també va ser abordada per Marta Medina, manager de Randstad, mentre que Patricia Bárcena va impartir una sessió sobre marca personal i gestió digital, posant l'accent principalment en la intel·ligència artificial com a eina de desenvolupament professional. La jornada va concloure amb la xerrada de Guillermo Gauna-Vivas, CEO de Ayudame3D, sobre emprenedoria i canvi social, destacant la satisfacció de generar riquesa i ocupació.
Amb aquesta nova edició, la Fundació CEDE consolida “Talent en Creixement” com un espai de referència per a acostar als joves a la realitat empresarial, potenciar el seu talent i desenvolupar competències professionals en un entorn laboral cada vegada més competitiu. La iniciativa compta amb el patrocini de la Junta d'Andalusia, la Diputació de Cadis i la Fundació “la Caixa”, així com la col·laboració de l'Ajuntament de Cadis, IFEF i Fundació Princesa de Girona.
Escriu el teu comentari