Els Estats membres de les Nacions Unides només han pagat el 70% de les contribucions esperades i el dèficit arriba gairebé als 210 milions d'euros. Es necessitaran "mesures addicionals" per garantir els salaris del personal.
El judici arrencarà amb dues sessions de qüestions prèvies el 4 i 5 d'octubre, i es prolongarà al novembre amb les declaracions dels 41 acusats i gairebé 30 testimonis.
Els càrrega impositiva sobre els sous baixar a la UE mentre que a Espanya va augmentar un 0.1% I Espanya es col·loca en el quinzè lloc dels països amb major falca fiscal de l'OCDE
La mesura ha prosperat amb els vots a favor de Cs, ERC, PP i la CUPtras conèixer-se que tres directius més van cobrar més de 200.000 euros anuals entre 2007 i 2011 | Vidal preveu reduir un 10% la massa salarial directiva.
Eleven un 10% el subsidi proposat per l'Executiu, però accepten baixar-se un 6% el sou. De la Serna considera "impossibles" les condicions de la contraoferta.
TMB al·lega que la proposta compleix la sentència judicial que considerava il·legal que aquests treballadors estiguessin fora de conveni | La CGT el rebutja perquè creu que vol preservar els privilegis del personal directiu i l'opacitat dels seus sous.
La retribució total del consell de Banc Sabadell va pujar a 7.160.000 en 2016, al que se sumen aportacions a plans d'estalvi per uns 4 milions d'euros, dels quals 1,47 corresponen a Oliu i 2,45 a Jaume Guardiola .
L'empresariat espanyol veu prioritari aconseguir una major vinculació entre productivitat i costos salarials, reduir les cotitzacions socials i reformular l'estructura de l'Administració territorial, així com fomentar la col·laboració publicoprivada.
La moció de Ciutadans ha estat aprovada malgrat el rebuig de JxSí, ja que la resta de grups han votat a favor. Per contra, no ha sortit endavant el punt que demanava reduir el nombre d'alts càrrecs de la Generalitat.
La retribució de Tim Cook en 2016 serà de 8,3 milions d'euros, enfront dels 9.650.000 d'euros rebuts un any abans, el que representa un retrocés del 14%.
Dones, joves, persones amb un menor nivell de formació, treballadors a temps parcial i treballadors temporals són els que presenten els salaris més baixos.
Les polítiques d'austeritat en la sanitat pública catalana han provocat retallades al salari de professionals, a les plantilles i als recursos assistencials.
