Reunió clau del Ministeri de Treball per a pactar la pujada del SMI en 2026

Aquest dimecres, el Ministeri de Treball i Economia Social es reuneix amb els agents socials per a negociar la pujada del Salari Mínim Interprofessional de 2026, amb caràcter retroactiu des de l'1 de gener. La trobada té com a objectiu aconseguir un acord per a una pujada que ajust el poder adquisitiu dels treballadors, després que la patronal proposés un augment de l'1,5%, una xifra insuficient, segons el Govern, per a cobrir la inflació.

Propostes en la taula: 3,1% o 4,7% de pujada

La proposta que portarà avui el Ministeri a la taula s'ajusta a les recomanacions del Comitè d'Experts, que suggereixen una pujada del 3,1% si l'SMI no passa a tributar en l'IRPF, o del 4,7% si finalment s'opta per la seva tributació. Aquests percentatges representarien un augment d'entre 37 i 56 euros mensuals, elevant el salari mínim a 1.221 o 1.240 euros mensuals per 14 pagues.

Diferències en la tributació i regles d'absorció

Mentre els sindicats han plantejat un augment del 7,5% (fins als 1.273 euros), la qual cosa implicaria un increment net del 2,7% després d'impostos, la patronal es manté ferma en la seva proposta d'1,5%, condicionat a les regles d'absorció de l'Estatut dels Treballadors. 

Un acord complicat, però esperançador

El Ministeri de Treball, que històricament ha aconseguit acords sense la participació de la CEOE, cerca una resolució abans del 15 de gener. En els últims anys, els increments de l'SMI s'han pactat exclusivament amb CCOO i UGT, deixant fora a la patronal. No obstant això, la CEOE ha estat convidada a participar en les negociacions, encara que les diferències continuen sent significatives.